工作职责：

1、协助完成培训及相关工作；
2、协助支持组织发展有关项目；
3、协助完成人力资源部其他日常工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，在读学生，周一至周五至少4天实习时间；
2、性格开朗，热爱并向往从事人力资源管理工作；
3、熟练操作office等软件，工作积极主动，有责任心；
4、有一定文案能力。